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校长又紧张了，忙解释说：“没有办法，这一届的学生正赶上生育高峰。”
唐诚就说：“那好啊。这是三年级，那我们就去五年级看看，五年级也不会是赶上生育高峰吧？”
校长看了一眼书记程立国。
程立国很从容淡定，他说：“不要紧张，有什么就说什么！教育资源紧张，这个不是我们红岗县独有的，据我了解，我们市，包括我们省，有很多县市都是这种状况，教育资源紧张。”官色：攀上女领导764
校长这才说到，其他教室基本都是这样挤。
唐诚参观完实验小学，其他的地点唐诚就不去了，回到县委小礼堂，唐诚就教育问题，和红岗县委领导交换意见，开展座谈。
参加座谈会的有县委书记，县长，分管教育工作副县长，县教育局长。
第765章 格格不入（）
座谈会上，唐诚说：“我是一个信访局的副局长，本来对于教育工作不是我分管的业务，也不是我的工作业务范围，今天来到你们红岗县顺道参观了一下教育工作，这个是完全属于参观，我一再的强调这个里面没有政治性质，完全是大家商讨研究一下教育工作！探讨一下教育工作新思路新问题以及解决的新办法。使本人也增加点其他业务知识，使自己的眼界变得更开阔。”
唐诚既然这样表态了，会场气氛立即变的轻松愉快起来，大家畅所欲言，纷纷都谈了对教育资源紧张问题的看法和建议。有的建议还是一针见血。
总的来说，还是上级拨付的教育经费少，单单靠县财政保障，每年教育经费投入在财政预算中的百分之二十左右，这个数据真的做不到，这还不包括各级政府挪用的因素制约，按照中央财政百分之二十左右的投入标准，实际上，省市县乡四级政府都是无法做到的！
唐诚认真的听取了大家的建议，还不时记在本子上。
将来如果自己有了可以掌握教育资源分配大权的时候，一定会坚决的保障教育经费的投入，严禁各级政府挪用，否则，遇见一例严查一例。官色：攀上女领导765
其实，这个时候唐诚想到的，只是未来，他之所以参观一下教育工作，就是为将来做准备的，可是唐诚也没有想到，他回到了省信访局之后，马上就有了一个机会，可以向上级建议自己对教育资源的看法了。
唐诚回到省信访局之后，星期一，办公室通知唐诚去省政府开会，会议性质是全省信访工作联席会议，这个联席会议召开的日期不定，有时可能是一个月就召开一次，也有可能两个月召开一次，有时也可半年，形势紧的时候也可能是每周。
所谓的联席会议，就是省政府各个分管副省长都参加，包括分管信访工作的副省长常遇松。会议一般都有常务副省长主持，会议议程首先由信访局长通报近期的信访形势，以及信访工作出现的新问题新苗头新倾向，统计各个行业出现信访案件的次数，那一个副省长分管的工作中出现的信访案例次数多，那一位副省长就要对相应引起民众上访的问题进行深入查摆和调研，争取把工作做到前面，其次有分管信访副省长通报近期信访工作集中出现在各行业的比例，以供大家工作参考；最后常务副省长做总结发言。其实，召开这样的联系会议是很有必要的，却是有未雨绸缪的意思。
按照会议安排，省信访局所有的副厅级以上的干部都要参加，只不过座次标准不一样，会议一般都在省政府小礼堂举行，围坐在会议桌边的都是副省长，椅子也都是软座，曹加帅可以准许坐到副省长的行列之中，像唐诚和刘红菊等副局长，只能是坐在靠墙分布的左右两排的椅子上，椅子就是普通椅子，等级很严明，就好像吃宴席，不可以坐到正桌上，只能搬把椅子在餐厅一角蹲下来吃饭一样。
会议在上午九点钟开始，首先由曹加帅通报近期的上访热点，仍然集中在农村和市级以下的小区内，房地产拆迁，农民补偿，计划生育，税费征收，服务管理，教育卫生等依然是上访的集中爆发地，百分之八十的信访案件都是在以上范围内产生的。
而后，分管信访工作副省长常遇松讲了意见，要求在座的分管以上行业的副省长，加强警惕，提高防范，增加服务意识，确保工作不出大问题，有些问题还是提早解决，尽力避免上访案件的发生。
尽管在理论上，召开这样的信访联席工作会议，是很有必要的，工作方法也是得当的，可是，理论上在好，没有落实也是白搭，其实，这些都是面子工程，真正起到效果的事情微乎其微，渐渐的就变成了走过场。
按道理说，这样的场合，按照会议议程安排，是没有唐诚讲话和发表意见的机会的。
可是，常务副省长在他的总结讲话之前，有一个官场会议上的客套话，总要问一句下属的下属，说：“其他同志还有什么要说的吗？”这个明眼人一听，就是一个套话，百分之九十的人都会摇头说：“没有。”
可是，唐诚偏偏就和别人不一样，否则他也不叫唐诚了！
他偏偏和大多数的官场中人的选择不一样，唐诚心里有意见，他憋不住，老想着做官就应该为民请愿。他刚刚从红岗县参观归来，给他留下最深印象的就是当地教育资源的匮乏。
唐诚心想，既然是个信访工作联席会议，大家就可以畅所欲言，况且今天这个联席会议分管全省教育工作的孔德昭副省长也到了，如果唐诚亲自去办公室找孔德昭副省长去反映下面市县乡教育资源十分紧张的事情，这个于情于理于规矩都有点不合适，一个信访局的副局长，去管人家教育工作，这个无论从哪个方面讲，唐诚也没有道理。可是，环境可以改变规矩，在这个省信访工作联席会议上，唐诚就可以发表自己的建议和看法，另外，常务副省长也问到了：其他同志有什么建议也可以讲的。
行事风格和时下官场格格不入的唐诚，就石破天惊的站起来，答道：“领导，我有话讲。”
一下子，震惊了全场，使全场的目光都聚焦在唐诚的身上！
第766章 合伙害唐诚（）
谁也想不到，常务副省长的一句客套话，还真有表达自己看法的，不过常务副省长既然说了，他就示意唐诚可以发表下自己的看法，唐诚就从椅子上站起来，侃侃而谈，说出了自己对某些信访热点的出现，背后深层次的原因进行了分析和研究，思路清晰，逻辑清楚，很多建议贴中要害和问题的关键。唐诚也谈到了教育工作，百年大计教育为本，再苦不能苦孩子，再穷不能穷教育，我们不能把办教育只停留在喊口号上，我们要在这个行业里来一次大清查，特别是成立专项教育督导组，严格督导各地政府教育资金的使用和投入，确保教育经费都用在教育上。如果我们不重视教育，将来因为教育资源的匮乏和紧张，也会是群众上访的热点之一，有和拆迁问题并驾齐驱的可能。
唐诚侃侃而谈的时候，局长曹加帅多少有点不自在，唐诚这样做，无疑是在给曹加帅难看。
同时，脸色更难看的还有全省分管教育工作的副省长孔德昭，他也想不到唐诚会在这个信访工作联席会议上，反映了教育资源匮乏的问题，他的面子上也不好看。
唐诚还要继续讲下去的时候，刘红菊就坐在唐诚的身边，又一次拽了拽了唐诚的衣角，意思不让唐诚再讲下去了。
可是，唐诚就是这样一个人，没有办法，俗话说性格决定命运，唐诚就是这样一个人，做事情有点不计后果，有的时候还喜欢出点风头，引起别人注意，幻想着自己那一天可以主宰这个江湖，可以让社会秩序按照自己的思维模式来打造。官色：攀上女领导766
唐诚讲完之后，常务副省长管金川表情淡然，看不出来他内心是一个什么想法，他问唐诚说：“你讲完了？”
唐诚点头说：“讲完了。”
管金川就回头对孔德昭说：“你调度安排一下，可以考虑唐诚同志的建议，成立一个省政府教育督导组，到各地市督导一下，检查和督促各地教育经费的使用管理，坚决查处教育经费被挪用的错误做法。”
孔德昭点头说：“我和教育厅的房厅长结合一下吧！尽快成立教育督导组。”
管金川安排完，他开始发表总结讲话，回顾了上一时期的信访工作热点，也点名了教育工作在全省工作中的重要性，并且因为教育资源的问题，近期在全省的信访案件中，已经呈连续上升的趋势，在信访案件中所占的比例是逐年上升，我也感觉，很有必要未雨绸缪，在教育工作还没有赶超拆迁成为热点之前，把教育工作引发的上访案件降下来，政府是抓教育工作的第一责任人，教育工作的好坏，政府是责无旁贷，唐诚同志提出的意见很重要，我们要慎重对待，对此，德昭同志要拿出具体的实施方案，报请我们省长办公会研究审核以后，立即投入实施。
唐诚听后，心里也很有成就感，就因为自己多说几句话，能够更新全身的教育面貌，改善教师的办公环境，让学生们有一个舒适的学习环境，唐诚就是办事出点格，得罪一点人，唐诚也感觉是值得的！总比在位置上默默无闻要强。
可是，唐诚也知道，自己在这个场合里放炮攻击教育工作，一定会让某些人不喜欢的，最起码，会有三个人不喜欢，曹加帅会不喜欢，唐诚有点绕开曹加帅的嫌疑；再一个，分管教育工作的副省长孔德昭也会不喜欢，感觉唐诚似乎有意要和他作对似的，他分管的教育工作，岂是别人可以指手画脚的，何况还是一个风马牛不相及的信访局的一个小副局长；还有一个人就是唐诚的老冤家了，分管信访工作的副省长常遇松，他更不喜欢。
但是，唐诚没有办法，唐诚骨子里就有点叛逆精神，不想做官场上的人云亦云之辈，唐诚手中有点权力，他就想让自己手中的权力最大化，能够为普通老百姓，社会最底层的人士带来一点好处的话，唐诚就会尽力去争取。至于自己的这个建议会不会触犯到其他人的利益，会不会让其他人不高兴，唐诚还没有想的那么多，唐诚做到问心无愧就行，自己是为了工作，为了大众的利益。
散会以后，在走廊里，刘红菊就嘟囔起来唐诚了：“唐诚，你真是昏了头了啊！你怎么可以在这个联席会议上讲那些话呢，你不怕别人对你误解啊！这个联席会议只是一个过场，你没有必要当真的！真是的，曹局长会不高兴的！另外，孔副省长也会不高兴的！你等着吧，他们不会轻饶你的！”
唐诚淡淡的笑笑，说：“没有办法，唐诚就是这么一个臭脾气！肚里藏不住话。”
果然，曹加帅脸色阴沉着刚出来会议室，就被工作人员喊住，让他去常副省长的办公室。
在常副省长的办公室里，常遇松表情严肃，脸上阴沉沉的，双眼射出的寒光足可以让曹加帅胆战心惊，常遇松狠狠的说：“怎么样？老曹，是不是让我猜对了，这个唐诚根本就是一个另类，他就是一个钉子，早晚是要扎脚的，我当时就警告你，一定要对这个唐诚严加防范，十分打击，你怎么就是不听呢？你怎么把他带�